Ecco come richiedere il visto di lavoro come lavoratore a contratto:
TIPO DI VISTO: temporaneo, con validità fino a due anni, prorogabile;
OBBIETTIVO: esercizio di attività remunerata con vincolo di impiego in entità stabilita in Brasile;
TIPO DI AUTORIZZAZIONE: individuale;
RICHIEDENTE: persona giuridica stabilita in Brasile;
DOCUMENTI NECESSARI:
(i documenti prodotti fuori dal Brasile dovranno essere legalizzati presso la rappresentanza diplomatica brasiliana del paese di origine e tradotti presso un traduttore giurato in Brasile)
- "Formulário de Requerimento de Autorização de Trabalho", QUI puoi trovare il formulario per fare la richiesta;
- "Formulário da Requerente e do Candidato", QUI trovi il modello I del formulario;
- Atto legale che rappresenta la persona giuridica (contratto o statuto sociale consolidato e le sue alterazioni) debitamente registrato nella Junta Comercial o in Cartório de Registro Civil. Quando saranno presentate le copie , tutti i fogli devono essere stati autenticati;
- Atto di elezione o di nomina del rappresentante legale della istituzione richiedente, debitamente registrato presso la Junta Comercial o in Cartório de Registro Civil;
- Copia della tessera del CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica);
- Procura, con firma riconosciuta, nel caso il richiedente si facesse rappresentare da un procuratore. La copia dovrà esssere stata autenticata;
- Termini di responsabilità dove il richiedente si assume tutte le spese mediche ed ospedaliere dello straniero chiamato durante la permanenza;
- Guia de Recolhimento da União (GRU), ricevuta del pagamento della tassa individuale d'immigrazione per lo straniero ed ogni dipendente legale per un valore di R$ 16,93 (per ogni straniero). QUI puoi riempire la GRU e QUI trovi le istruzioni per riempire in maniera corretta la GRU;
- Indirizzi di tutti i luoghi dove lo straniero presterà servizio;
- Copia leggibile della pagina identificativa del passaporto dello straniero (deve contenere il numero, il nome, data di nascita, nazionalità e fotografia - non è necessario autenticare);
- Comprovante che la remunerazione che sarà pagata allo straniero in Brasile non sarà inferiore alla maggiore remunerazione pagata in Brasile per l'esercizio della solità funzione/attività nell'entità richiedente;
- Comprovante degli studi scolastici e delle qualifiche compatibili con l'attività che verrà svolta. Si dovrà comprovare attraverso la presentazione di diplomi e certificati che attestino le qualifiche;
- Comprovante dell'esperienza professionale compatibile con quella che verrà svolta. Si dovrà comprovare attraverso delle dichiarazioni delle istituzioni nelle quali lo straniero abbia svolto le sue attività;
- Contratto di lavoro con un termine determinato fino a due anni, debitamente firmato dalle due parti, conforme al modello II VEDI QUI .
Ricordati che questa richiesta è il datore di lavoro in Brasile che la dovrà fare.
TIPO DI VISTO: temporaneo, con validità fino a due anni, prorogabile;
OBBIETTIVO: esercizio di attività remunerata con vincolo di impiego in entità stabilita in Brasile;
TIPO DI AUTORIZZAZIONE: individuale;
RICHIEDENTE: persona giuridica stabilita in Brasile;
DOCUMENTI NECESSARI:
(i documenti prodotti fuori dal Brasile dovranno essere legalizzati presso la rappresentanza diplomatica brasiliana del paese di origine e tradotti presso un traduttore giurato in Brasile)
- "Formulário de Requerimento de Autorização de Trabalho", QUI puoi trovare il formulario per fare la richiesta;
- "Formulário da Requerente e do Candidato", QUI trovi il modello I del formulario;
- Atto legale che rappresenta la persona giuridica (contratto o statuto sociale consolidato e le sue alterazioni) debitamente registrato nella Junta Comercial o in Cartório de Registro Civil. Quando saranno presentate le copie , tutti i fogli devono essere stati autenticati;
- Atto di elezione o di nomina del rappresentante legale della istituzione richiedente, debitamente registrato presso la Junta Comercial o in Cartório de Registro Civil;
- Copia della tessera del CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica);
- Procura, con firma riconosciuta, nel caso il richiedente si facesse rappresentare da un procuratore. La copia dovrà esssere stata autenticata;
- Termini di responsabilità dove il richiedente si assume tutte le spese mediche ed ospedaliere dello straniero chiamato durante la permanenza;
- Guia de Recolhimento da União (GRU), ricevuta del pagamento della tassa individuale d'immigrazione per lo straniero ed ogni dipendente legale per un valore di R$ 16,93 (per ogni straniero). QUI puoi riempire la GRU e QUI trovi le istruzioni per riempire in maniera corretta la GRU;
- Indirizzi di tutti i luoghi dove lo straniero presterà servizio;
- Copia leggibile della pagina identificativa del passaporto dello straniero (deve contenere il numero, il nome, data di nascita, nazionalità e fotografia - non è necessario autenticare);
- Comprovante che la remunerazione che sarà pagata allo straniero in Brasile non sarà inferiore alla maggiore remunerazione pagata in Brasile per l'esercizio della solità funzione/attività nell'entità richiedente;
- Comprovante degli studi scolastici e delle qualifiche compatibili con l'attività che verrà svolta. Si dovrà comprovare attraverso la presentazione di diplomi e certificati che attestino le qualifiche;
- Comprovante dell'esperienza professionale compatibile con quella che verrà svolta. Si dovrà comprovare attraverso delle dichiarazioni delle istituzioni nelle quali lo straniero abbia svolto le sue attività;
- Contratto di lavoro con un termine determinato fino a due anni, debitamente firmato dalle due parti, conforme al modello II VEDI QUI .
Ricordati che questa richiesta è il datore di lavoro in Brasile che la dovrà fare.
Ciao a presto!
Jacopo
Jacopo
